Zu guter Arbeit gehört für uns ein sorgsamer Umgang mit Ressourcen und Verantwortung
gegenüber den Menschen in unserer Region.
Wir orientieren uns am Doughnut-Modell der Ökonomin Kate Raworth. Es beschreibt zwei Grenzen:
ein soziales Fundament, das niemand unterschreiten soll, und eine ökologische Decke,
die wir nicht überschreiten dürfen. Dazwischen liegt der Raum, in dem wir wirtschaften wollen.
Vereinfachte Darstellung nach Kate Raworth
Äußerer Ring
Ökologische Decke
Was wir tun, damit unsere Arbeit die Belastungsgrenzen des Planeten nicht überschreitet.
Hosting in Deutschland
Die Daten unserer Kunden liegen in Rechenzentren in Deutschland. Wir arbeiten mit Anbietern, die ihren Energieverbrauch messen und veröffentlichen.
IONOS betreibt seine eigenen Rechenzentren mit 100 % Strom aus erneuerbaren Energien
Gewichteter PUE von 1,37 (IONOS-Nachhaltigkeitsbericht 2025)
Energie- und Umweltmanagement nach ISO 50001 und ISO 14001
Nachhaltiges Büro
Unser Büro in der Roßbachstraße in Ravensburg bezieht Ökostrom von den Technischen Werken Schussental (TWS). Ein smartes Energiemanagement hält den Verbrauch niedrig. Bei der Einrichtung haben wir auf nachhaltige Materialien geachtet: Möbel und Oberflächen bestehen aus Master Oak von Unilin. Die HDF-Platten werden aus recyceltem Holz hergestellt.
Wir optimieren unsere Anwendungen laufend auf Effizienz, zum Beispiel durch schnelle Datenbankabfragen, Caching und schlanke Seiten. Effiziente Software kommt mit weniger Servern aus und verbraucht weniger Strom.
Langlebige Software
Viele unserer Kundenportale laufen seit Jahren. Wir pflegen und erweitern sie, statt sie regelmäßig neu zu bauen. Das spart Entwicklungsaufwand und Rechenleistung.
KI gezielt einsetzen
Jeder KI-Aufruf verbraucht Strom. Deshalb setzen wir KI-Assistenten gezielt dort ein, wo sie Arbeit abnehmen. Für jede Aufgabe wählen wir das kleinste Modell, das sie zuverlässig erledigt.
Reisen mit E-Auto und Bahn
Zu Kundenterminen und Veranstaltungen fahren wir mit Elektrofahrzeugen oder mit der Bahn. Viele Abstimmungen erledigen wir per Videocall.
Innerer Ring
Soziales Fundament
Wie wir als Unternehmen Verantwortung für Menschen in unserer Region und in unserem Team übernehmen.
Sozialsponsoring Ravensburg
Gemeinsam mit sechs gemeinnützigen Vereinen aus dem Landkreis Ravensburg unterstützen wir Menschen in allen Lebenslagen. Unter dem Motto „Regional erfolgreich helfen“ schließen wir die finanzielle Lücke der Mitgliedsvereine.
Wir fördern die Stiftung Liebenau. Sie unterstützt Menschen mit Behinderung, ältere Menschen sowie Kinder, Jugendliche und Familien in schwierigen Lebenssituationen.
Unser Team arbeitet teils im Büro in Ravensburg und teils von zu Hause. Ins Büro kommen wir vor allem für Workshops, Planung und gemeinsame Arbeit am Produkt. An den übrigen Tagen entfällt der Weg zur Arbeit. Das spart Pendelkilometer, Zeit und Emissionen und gibt mehr Raum für konzentrierte Arbeit.
Wissen teilen
In der AI Recruiter Academy und beim AI Meetup in Ravensburg geben wir unser Wissen über KI an Recruiter, Unternehmen und Interessierte aus der Region weiter.
Wir unterstützen Bildungseinrichtungen in der Region, zum Beispiel die DHBW Ravensburg. Mit der Dualen Hochschule sind wir seit unseren Anfängen verbunden.
Langfristige Beziehungen und offene Systeme statt schnellem Wachstum.
Regional verwurzelt
Wir entwickeln seit 2007 Software in Ravensburg. Viele Kunden begleiten wir seit Jahren.
Lokale Zulieferer stärken
Wo es möglich ist, beauftragen wir Zulieferer, Handwerker und Dienstleister aus der Region. So bleibt die Wertschöpfung vor Ort und die Wege bleiben kurz.
Offen statt abhängig
Unsere Plattform hat offene Schnittstellen. Kunden behalten die Hoheit über ihre Daten und können sie jederzeit in andere Systeme übernehmen.
Quellen der Kennzahlen
Die genannten Kennzahlen stammen aus Veröffentlichungen unserer Partner. Das Doughnut-Modell nutzen wir
als Orientierung, es ist keine Zertifizierung. Fragen und Hinweise nehmen wir gerne unter
mail@inriva.com entgegen.